12月18日下午，我院召开了专科医师规范化培训（以下简称专培）年度会议。本次会议旨在回顾自2018年首批专科医师入院以来的培训经验，并为未来的培训工作规划方向。副院长郑敏、教学部主任陈韶华、副主任陈俊春、副主任徐莹、副主任胡奇达以及各专科基地负责人、教学主任、师资代表、学员代表共同出席了此次会议。会议由胡奇达主持。

会议伊始，郑敏副院长发表致辞，她表示自2018年以来，随着专培工作的不断推进，医院已有百余名专科医师顺利结业，是时候进行一次全面的总结与展望，以确保培训质量持续提升，并更好地适应医学教育的发展需求。

随后，教学部主任陈韶华作医院专培工作报告。报告中指出，在探索优化专科医师培养模式的同时，医院也鼓励各专科基地积极探索和完善“大教学”的运行机制，致力于在医学人才培养的连续性方面做出更多尝试，从而构建一个更加系统化的医学教育体系。

接下来，心血管病学教学主任高丹忱、呼吸与危重症医学教学主任周建娅、内科老年医学教学主任张勤、内科外科危重症医学教学主任苏群、普通外科学教学主任刘凡隆、神经外科学负责人郑秀珏、口腔颌面外科学教学主任赵文权分别总结各自专科基地的工作，并介绍2025年的工作计划。各位主任着重分享了基地在临床思维训练、学员实际操作能力培养、专科医师在带教老师指导下引导住院医师开展教学查房的实施等方面的实践经验。这些措施不仅提高了学员的专科能力，也进一步丰富了基地内涵建设。

在学员代表分享环节，内科老年医学结业学员黄顺梅和神经外科学在培学员姜浩，分享了他们在专培过程中的学习体会与感悟。两位学员都提到，专培为他们的个人成长和发展提供了宝贵的机会，并建议医院进一步加大对专科间互动交流的促进力度，通过专科建设的互补与共进，实现快速完善与提升，以期进一步增强学员的培训效果。

最后，郑敏副院长对会议进行了总结发言。她表示，我们将以更加坚定的信心和务实的态度，积极推进专培制度建设。她呼吁，全院上下要积极开展自查自省，不断完善制度落实，及时总结分享经验教训，贡献“浙一经验”。

此次会议的成功举办，不仅系统、全面地总结了过往工作，也为今后的发展奠定了坚实的基础。我院将继续积极探索与各个专科人才成长特点与规律相适应的培训模式，致力于培养更多优秀医学人才，助力医疗卫生事业繁荣发展。